В ТУСУР по направлениям обучения «Управление персоналом», «Управление проектами», «Экономика» и другие, после написания проектно-технологической практики, необходимо заполнить так называемый «Бегунок» в котором должны быть отражены:
- тема выпускной квалификационной работы;
- цель и задачи ВКР;
- план ВКР;
- предприятие, где проходили производственную и планируете проходить преддипломную практику
Выглядит данный бегунок следующим образом
| ФИО студента, направление | Иванов Иван Иванович |
| Примерная тема ВКР | |
| Цели и задачи исследования, которое будет проводиться в работе | |
| Примерный план ВКР | |
| Предприятие, где проходили производственную и планируете проходить преддипломную практику ВНИМАНИЕ!!! Название предприятия должно ПОЛНОСТЬЮ соответствовать ее официальному названию, т.е. учитывать все точки, кавычки, сокращения. |
Далее представлен пример заполнения даннеого документа, который вы должны отправить ответственному лицу.
| ФИО студента, направление | Иванов Иван Иванович |
| Примерная тема ВКР | Развитие системы повышения квалификации организации ООО «Здоровая улыбка» |
| Цели и задачи исследования, которое будет проводиться в работе | Цель — провести анализ и разработать направления по повышению квалификации персонала организации. Задачи: — изучить теоретические основы повышения квалификации персонала; — рассмотреть состав и структуру персонала в ООО «Здоровая улыбка»; — провести оценку уровня квалификации персонала ООО «Здоровая улыбка»; — выявить проблемы и предложить пути их решения по вопросам повышения квалификации персонала предприятия |
| Примерный план ВКР | Введение 1 Теоретические аспекты системы повышения квалификации персонала предприятия 1.1 Понятие уровня квалификации и необходимость его повышения для роста производительности труда 1.2 Особенности повышения квалификации персонала в разных отраслях народного хозяйства 1.3 Методы анализа уровня квалификации персонала предприятия 2 Анализ квалификации персонала медицинской организации ООО «Здоровая улыбка» 2.1 Экономическая характеристика ООО «Здоровая улыбка» 2.2 Характеристика персонала ООО «Здоровая улыбка» 2.3 Оценка уровня квалификации персонала ООО «Здоровая улыбка» 2.4 Проблемы уровня квалификации персонала ООО «Здоровая улыбка» 3 Направления по повышению уровня квалификации персонала 3.1. Разработка комплексной программы повышения квалификации персонала ООО «Здоровая улыбка» 3.2. Совершенствование организационно-экономического механизма управления процессом повышения квалификации 3.2 Обоснование социально-экономической целесообразности предлагаемых мероприятий |
| Предприятие, где проходили производственную и планируете проходить преддипломную практику ВНИМАНИЕ!!! Название предприятия должно ПОЛНОСТЬЮ соответствовать ее официальному названию, т.е. учитывать все точки, кавычки, сокращения. | Общество с ограниченной ответственностью Стоматологическая клиника Звёздная |
